「インフラエンジニアに転職したいけれど、資格がないと難しい？」「勉強を始めるなら、まず何の資格を取ればいい？」。未経験からインフラエンジニアを目指す方の多くが、最初にぶつかる疑問です。
結論から言うと、資格は必須ではありません。ただし、職歴にITの要素がない方にとっては、基礎知識と学習意欲を示す材料になります。取るなら、目指す職種に合う1つから始めるのがよいでしょう。
ここでは、資格が必要かどうかの判断の仕方と、取る場合の選び方を、職種別の目安つきで整理します。あわせて、資格と同じくらい（あるいはそれ以上に）転職の成否を分ける、会社選びの視点も紹介します。
この記事でわかること
- 未経験の転職で、資格が必要かどうかの結論
- 資格を取る価値がある人・取らなくてよい人の見分け方と、取る場合の選び方
- 資格より大切な会社選びと、取得・転職活動の進め方
1．結論：資格は必須ではない｜それでも取る意味があるケース
まず結論です。未経験からインフラエンジニアに転職するのに、資格は必須ではありません。それでも、取る意味があるケースはあります。
資格は必須ではない
インフラエンジニアへの転職に、資格の取得は必須ではないとされています。未経験者を採用する企業の多くは、入社後の研修やOJTで技術を教える前提で採用するからです。
それでも資格が評価される理由
実務経験がない状態で選考に臨むと、採用側は「この人はインフラの基礎を理解しているのか」を判断しづらくなります。資格があれば、一定の知識があることを客観的に示せるため、書類選考や面接で話を進めやすくなります。
もう一つの価値は、勉強を通じて仕事の内容が見えてくることです。資格の学習で、ネットワークやサーバーの基本が分かると、「自分はこの仕事に向いていそうか」を転職前に確かめられます。
ただし、資格だけで内定は決まらない
資格を持っていても、志望動機が曖昧だったり、入社後に学び続ける姿勢が見えなかったりすれば、選考は通りません。採用側が見ているのは、資格の有無より、インフラの仕事を理解したうえで、入社後に成長できる人かという点です。
次の章で、資格を取るべきかどうかの判断を整理します。
2．資格を取る価値がある人・取らなくてよい人の見分け方
資格が必須でないなら、「自分は取るべきか」が気になるところです。判断の分かれ目は、入社後に研修があるかと、自分の学習がどこまで進んでいるかの2点です。
資格を取る価値がある人
次のいずれかに当てはまる方は、資格を取る価値があります。
- 職歴にITの要素がない
前職が営業・販売・事務などで、ITの知識や経験を示すものがない。資格が基礎知識の証明になる - 学習の実績を書類で示したい
転職を決意してから、行動を始めていることを伝えたい - 職種の方向性が固まっている
ネットワークやサーバーなど、目指す領域が決まっていて、その分野の資格に取り組める - まず仕事が自分に合うか確かめたい
勉強を通じて、インフラの仕事を知りたい
取らなくてよい人
次のような方は、無理に資格を取る必要はありません。
- 研修が整った会社に絞って応募する
入社後に基礎から学べるなら、転職前に資格を取る優先度は下がる - すでに基礎学習が進んでいる
独学や学校で、ネットワーク・サーバーの基本を学んだ実績がある - 資格の勉強に時間をかけすぎて、応募が遅れそう
資格より、応募と会社選びを優先した方が、転職が進む場合がある
判断の目安
次の質問に答えてみてください。「はい」が多いほど、資格を取る価値が高いといえます。
- 前職に、ITの業務や知識が活かせる要素がほとんどない
- 目指す職種（ネットワーク、サーバーなど）がおおよそ決まっている
- 平日や休日に、学習に使える時間が確保できる
- 研修の有無にかかわらず、応募の段階で基礎知識を示したい
一方で、「研修がしっかりした会社を見つけて応募する」ことが決まっているなら、資格は後回しでも構いません。どちらか迷う場合は、一人で決めずに相談する方法もあります。
3. 取るなら何を選ぶべきか｜職種別の目安と選び方の基準
資格を取ると決めたら、次は「何を取るか」です。インフラエンジニアの資格は数が多く、おすすめ13選のような一覧記事を見ても、どれから手をつければよいか迷います。未経験の方は、目指す職種に合う1つに絞ることから始めてください。
選び方の3つの基準
資格を選ぶときは、次の3つで判断します。
- 目指す職種との一致
ネットワークを目指すならネットワークの資格、というように、志望する職種の求人で評価される資格を選ぶ - 難易度と学習期間
在職中に無理なく取れる範囲か。最初から難しい資格に挑んで、挫折しないようにする - 未経験の転職での評価
基礎知識の証明として、採用側に伝わりやすい資格か
職種別の目安
最初の1つの目安は、次のとおりです。
| 目指す方向 | 最初の1つの資格 | どんな資格か |
|---|---|---|
| ネットワーク | CCNA | Cisco社のネットワーク技術者向け認定資格。ネットワークの基礎から設定の基本までを学ぶ |
| サーバー | LPIC（またはLinuC） | Linuxサーバーを扱う技術の認定資格。サーバー運用の基本となるLinuxを学ぶ |
| クラウド | AWS入門系（AWS認定クラウドプラクティショナーなど） | クラウドの基礎知識を問う入門レベルの資格 |
| まだ決まっていない | ITパスポート、基本情報技術者 | IT全般の基礎を幅広く学べる国家試験。職種が決まるまでの土台になる |
各資格の位置づけ
- CCNA
ネットワーク機器の設定やネットワークの仕組みを体系的に学べる。ネットワークエンジニアを目指す方の定番で、未経験者向けの資格としても挙げられている - LPIC／LinuC
サーバーの多くがLinuxで動いているため、運用・構築に進むうえでの土台になる。コマンド操作の基礎も身につく - AWS入門系
クラウドの普及で、サーバー・ネットワークを学んだ人がクラウドへ進む流れがある。クラウドの基礎を問う入門資格として、未経験でも取り組みやすい - ITパスポート／基本情報技術者
ITの基礎を幅広くカバーする国家試験。職種がまだ決まっていないときに、全体像をつかむのに向いている
迷ったときの決め方と、取りすぎない理由
職種が決まっていなければ、まずはITの基礎を広くカバーする資格から始めて、学習を進めながら方向性を決める方法もあります。
なお、複数の資格を並行して取ろうとすると、どれも中途半端になりがちです。未経験の転職では、目指す職種に合う1つを確実に取るほうが、評価されやすく、学習も続きます。
4. 資格より評価されること
資格は、選考で評価される要素の一つにすぎません。未経験の転職では、資格以外の点が、結果に大きく影響します。
学習の継続性
基礎学習に取り組んでいる実績は、資格の有無にかかわらず評価されます。資格に合格していなくても、勉強中であること、どこまで進んだかを具体的に話せれば、意欲の証明になります。
志望動機
なぜITの中でもインフラなのか、自分の言葉で説明できるかが見られます。「安定していそう」「将来性がありそう」といった理由だけでなく、前職の経験や関心とつなげて話せると、説得力が増します。
前職の経験
インフラの仕事は、チームでの連携や、トラブル時の冷静な対応が求められます。前職で、責任を持って仕事を進めた経験、周囲と連携した経験、問題に対処した経験は、そのまま評価されます。
研修のある会社を選ぶこと
もっとも大切なのは、入社後に研修があり、経験を積める会社を選ぶことです。資格を持って入社しても、研修が整っていなければ、運用・監視の業務だけが続いて、構築や設計の経験が積めないまま年数が過ぎるケースがあります。
逆に、研修が整った会社なら、資格がなくても入社後に基礎から学べます。会社選びの具体的な確認項目は、［未経験からインフラエンジニアになるには（4章）］で解説しています。
5. 資格取得と転職活動の進め方
資格を取ると決めたら、取得と転職活動をどう進めるかを組み立てます。在職中に進める方が多いので、無理のない計画が大切です。
勉強の進め方：独学・書籍・スクール
| 方法 | 向いている人 | 注意点 |
|---|---|---|
| 独学（書籍・無料サイト） | まず自分に合うか試したい人、費用を抑えたい人 | 質問できる相手がおらず、挫折しやすい |
| スクール・講座 | 短期間で基礎を固めたい人、一人では続かない人 | 費用がかかる。修了しても、実務経験の扱いは変わらない |
| 実機・仮想環境での練習 | ネットワークやサーバーの設定を実際に触りたい人 | 環境づくりに慣れが必要。入門書に沿って進めるのが現実的 |
インフラの学習は、読むだけでは実感がわきにくい分野です。可能な範囲で、実際に手を動かす練習を組み合わせると定着しやすくなります。
期間の目安
学習期間は、資格の種類や、使える時間によって大きく変わります。
在職中に進める場合は、平日に1日30分〜1時間、休日にまとめて時間を確保するなど、時間を決めて習慣にすることが続けるコツです。
取得と並行して応募を進める
資格を取り終えるまで応募を待つ必要はありません。勉強中であっても、勉強中の資格を履歴書や職務経歴書に記載できるとされています。取得と転職活動を並行して進めると、時間を無駄にしにくくなります。
進め方の例は、次のとおりです。
- 目指す職種を決めて、最初の1つの資格を選ぶ
- 学習を始めながら、研修や配属を確認できる企業を探す
- 応募書類に「〇〇資格を学習中（受験予定：〇月）」と記載して応募する
- 選考と並行して学習を続け、取得したら書類を更新する
6. よくある疑問
Q. 資格なしで本当に転職できる？
できます。資格は必須ではなく、研修を整えて未経験者を採用する企業もあります。ただし、資格や学習の実績がない場合は、志望動機や、前職での経験をしっかり伝える必要があります。応募前に、会社の研修内容を確認してください。
Q. 資格を持っているのに落ちるのはなぜ？
資格は、選考で評価される要素の一つにすぎません。志望動機が曖昧だったり、会社が求める人物像と合わなかったり、経験を伝えきれていなかったりすると、資格があっても落ちることはあります。資格を取ることが目的にならないよう、「なぜインフラか」を言語化しておきましょう。
Q. 資格にかかる費用は？
受験料や教材費は、資格によって異なります。費用を抑えたい方は、まず書籍と無料の学習サイトで始める方法もあります。
Q. 独学とスクール、どちらがよい？
独学は費用を抑えられる反面、質問できる相手がいないため挫折しやすい面があります。スクールは短期間で基礎を固めやすい反面、費用がかかります。まずは独学で始めて、続けられるかを確かめてから判断する、という進め方もあります。
7. まとめ
未経験からインフラエンジニアを目指すとき、資格について押さえておきたいのは次の3点です。
- 資格は必須ではない
研修が整った会社なら、入社後に基礎から学べる - 取るなら、目指す職種に合う1つから
職種が決まっていなければ、ITの基礎から始める - 資格より会社選びが大切
研修内容・仕事内容・技術環境・経験できる工程・キャリアパスを確認する
資格を取るかどうか、取るなら何から始めるかは、前職の経験や、目指す方向によって変わります。一人で判断するのが不安なときは、相談から始めてみてください。
